（記者 張明星）4月23日，淮河早報、淮南網(wǎng)記者從大通區(qū)人社局了解到，該局在抓好疫情防控的同時，立足“保穩(wěn)定助復(fù)工”這一根本，組建復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)用工服務(wù)專班，為復(fù)工企業(yè)及員工搭建供需對接平臺，組織用工企業(yè)、求職者精準對接，為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)提供保障。
大通區(qū)人社局復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)用工服務(wù)專班深入工業(yè)園區(qū)，召開復(fù)工座談會，與復(fù)產(chǎn)復(fù)工單位直接對接，收集企業(yè)崗位需求，了解轄區(qū)內(nèi)企業(yè)開工和招聘計劃，收集崗位需求清單并分類細化，及時錄入網(wǎng)絡(luò)招聘平臺系統(tǒng)，并通過網(wǎng)站、微信等多種網(wǎng)絡(luò)渠道發(fā)布。同時，強化與人力資源服務(wù)機構(gòu)合作，拓寬崗位信息獲取路徑和渠道，解決復(fù)工企業(yè)用工難題。
結(jié)合疫情防控工作，開展送崗上門活動。為企業(yè)招聘訂做宣傳單頁，張貼到各村公開欄；充分利用村、社區(qū)疫情防控卡點每家每戶定期進出的特點，及時將招聘崗位宣傳資料進行發(fā)放，做到送崗到村。特別是向有留在家鄉(xiāng)就業(yè)意愿的群眾推送就業(yè)登記，第一時間搭建用人單位與求職者的互通平臺，廣泛宣傳，為復(fù)工企業(yè)招聘提供支撐。
大通區(qū)人社局還深入園區(qū)與復(fù)工企業(yè)進行對接，了解復(fù)工企業(yè)在崗前培訓(xùn)、社保繳納、勞動糾紛等人社服務(wù)方面的需求。持續(xù)開展援企穩(wěn)崗擴就業(yè)的政策宣傳解讀，對不裁員、少裁員的企業(yè)繼續(xù)實施普惠性失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策。同時，著力推進企業(yè)新錄用人員崗前技能培訓(xùn)，使之適應(yīng)崗位技能要求，全力推動受疫情影響的各類企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、穩(wěn)定發(fā)展。
圖為開展送崗上門宣傳。（圖片由大通區(qū)就業(yè)局提供）
